La gestión de marca en la empresa familiar: estrategia marca-familia

La gestión de marca en la empresa familiar: estrategia marca-familia

  • Emilio Llopis Sancho

  • Business Review (Núm. 355)
  • Márketing
bookmark_border
Liderazgo en la era de la IA

El sector opina

Liderazgo en la era de la IA

  • Alberto Díaz García

  • Management & Innovation (Núm. 75)
  • Recursos humanos
bookmark_border
Qué debe saber una empresa sobre la resistencia de las personas al cambio

Qué debe saber una empresa sobre la resistencia de las personas al cambio

  • Fran Chuan

  • Business Review (Núm. 355)
  • Recursos humanos
bookmark_border
Harvard Deusto Impulsa organizaciones líquidas

Harvard Deusto Impulsa

Harvard Deusto Impulsa organizaciones líquidas

  • Harvard Deusto

  • Business Review (Núm. 354)
  • Recursos humanos
bookmark_border
El pulso invisible: reinventando el trabajo en la era de la fluidez

El pulso invisible: reinventando el trabajo en la era de la fluidez

  • Álvaro Marín Malumbres

  • Eduardo Caccia

  • Business Review (Núm. 354)
  • Recursos humanos
bookmark_border
El código invisible del género: las trampas del liderazgo femenino

El código invisible del género: las trampas del liderazgo femenino

  • Katharine D’Amico

  • Josep Ballesté

  • Business Review (Núm. 354)
  • Habilidades directivas
bookmark_border
El nuevo consumidor digital: evolución del ‘e-commerce’ en Europa

El sector opina

El nuevo consumidor digital: evolución del ‘e-commerce’ en Europa

  • Gonzalo de Caralt

  • Management & Innovation (Núm. 74)
  • Ventas
bookmark_border
Punto de Vista: Jordi Tovar, fundador y socio ejecutivo de Hub by Tovar

Punto de Vista

Punto de Vista: Jordi Tovar, fundador y socio ejecutivo de Hub by Tovar

  • Harvard Deusto

  • Business Review (Núm. 354)
  • Recursos humanos
bookmark_border
En primera persona: Alberto Díaz

En Primera Persona

En primera persona: Alberto Díaz

  • Harvard Deusto

  • Business Review (Núm. 354)
  • Recursos humanos
bookmark_border
Cómo la inteligencia artificial está cambiando nuestra forma de trabajar

Cómo la inteligencia artificial está cambiando nuestra forma de trabajar

  • Iñaki Bustinduy

  • Business Review (Núm. 354)
  • Habilidades directivas
bookmark_border
Pensamiento sistémico, una habilidad clave en recursos humanos

Advertorial

Pensamiento sistémico, una habilidad clave en recursos humanos

  • Massimo Begelle

  • Business Review (Núm. 354)
  • Recursos humanos
bookmark_border
Caso: Cómo Ferrari frenó a un CEO ‘deepfake’

Casos prácticos

Caso: Cómo Ferrari frenó a un CEO ‘deepfake’

  • Sandra Galletti

  • Massimo Pani

  • Business Review (Núm. 354)
  • TIC
bookmark_border
¿Qué factores hacen que una empresa familiar sea ágil en su estrategia?

¿Qué factores hacen que una empresa familiar sea ágil en su estrategia?

  • Enrique de Diego

  • Management & Innovation (Núm. 74)
  • Estrategia
bookmark_border
La necesidad de un liderazgo humilde para el entorno laboral líquido

La necesidad de un liderazgo humilde para el entorno laboral líquido

  • Alberto González Pascual

  • Business Review (Núm. 354)
  • Recursos humanos
bookmark_border
Doce requisitos de la adaptabilidad empresarial

Doce requisitos de la adaptabilidad empresarial

  • Eudald Parera

  • Business Review (Núm. 354)
  • Estrategia
bookmark_border

Compromiso, la gran ventaja competitiva de la empresa familiar

  • Business Review
  • Estrategia
  • Alberto Gimeno

  • María José Parada

  • Sergio Gordillo

  • Emilio Llopis Sancho

  • Sira Abenoza

  • +2

  • Business Review
  • Estrategia

Explora el dossier

bookmark_border
  • Advertorial

    Liderar con inteligencia emocional, acompañar con inteligencia artificial

    • Saúl Larrayad

    • Business Review (Núm. 354)
    • Habilidades directivas
    bookmark_border
  • El arte de pivotar: guía para la reinvención profesional

    • Juliana Naranjo Pereira

    • Sandra Comas

    • Luis Rodríguez Baptista

    • Business Review (Núm. 354)
    • Habilidades directivas
    bookmark
  • La gestión emocional de las marcas en tiempos de polarización

    • Luciano Castellucci

    • Consuelo Valenzuela

    • Andrés Cúneo

    • Business Review (Núm. 354)
    • Márketing
    bookmark_border